Intelligence artificielle & Dialogue social | Traits d'Union N° 171 | Décembre 2025 Construire le dialogue social autour de l’IA Les enjeux de l’IA en matière de droit social n’ont pas du tout été pris en compte dans la démarche de l’IA Act, de sorte que le dialogue social autour de l’intelligence [...]
Réinventer le lien au travail | Traits d'Union N° 170 | Novembre 2025 Réinventer le lien au travail : enjeux, constats et pistes d’action pour une organisation durable D’où la nécessité pour les CSE, comme c’est le cas côté directions, de s’entourer de conseils avisés et fins connaisseurs de leur secteur et [...]
Accord Seniors | Traits d'Union N° 169 | Octobre 2025 La future obligation de négociation d’un accord seniors, une opportunité à saisir par les représentants du personnel Chez Secafi, c’est au quotidien que nos équipes sont à vos côtés pour faire le diagnostic de la place des travailleurs expérimentés dans les entreprises [...]
La transparence salariale | Traits d'Union N° 168 | Septembre 2025 Directive européenne sur la transparence des salaires : un levier décisif vers l’égalité salariale femme-homme ? Comment les représentants du personnel peuvent-ils se saisir du sujet des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes, au moment où la directive [...]
Entre désillusions et incertitudes, quelle place aujourd’hui pour une responsabilité durable des entreprises ? | Traits d'Union N° 167 | Eté 2025 Depuis le début de l’année, les annonces relatives à la CSRD s’enchaînent. Affaibliront-elles un processus pourtant déjà bien engagé dans certaines grandes entreprises ? Édito Les efforts [...]
Les représentants du personnel doivent s'armer face à la guerre commerciale | Traits d'Union N° 166 | Juin 2025 Comment les représentants du personnel peuvent-ils s’emparer du sujet complexe de la guerre commerciale qui fait rage et anticiper les risques susceptibles de peser sur leur entreprise ? C’est aujourd’hui, plus que jamais, au [...]
Le contexte économique impose de multiplier les échanges avec les dirigeants et les décideurs sur la santé de leur entreprise | Traits d'Union N° 165 | Mai 2025 Depuis plusieurs mois, alors que les incertitudes se multiplient, la politique économique internationale du Président Trump sème un vent de panique sur le commerce [...]
ASC : encore neuf mois pour s’organiser vis-à-vis de l’Urssaf après la disparition du critère d’ancienneté | Traits d'Union N° 164 | Avril 2025 Tous les salariés ont accès aux activités sociales et culturelles (ASC) du CSE dès leur entrée dans l’entreprise, sans condition d’ancienneté : voilà, en substance, ce que la chambre sociale [...]
Négocier un PSE : privilégier une approche systémique avec l’aide de l’expert | Traits d'Union N° 163 | Mars 2025 Après avoir atteint en 2022 son plus bas niveau depuis 2000, le nombre de plans de sauvegarde de l’emploi (PSE) est reparti à la hausse en 2023 et 2024. [...]
Seniors : bientôt une obligation de négocier dans les entreprises de plus de 300 salariés | Traits d'Union N° 162 | Février 2025 Seulement 58,4% des salariés dits "seniors" sont en emploi, contre 82,6% pour les salariés âgés de 25 à 49 ans*. Édito Seulement 58,4% des salariés [...]
