Nos publications pour décrypter l’actualité économique et sociale
Les changements règlementaires s’enchaînent, des crises apparaissent… afin de vous aider à vous repérer de manière opérationnelle dans l’exercice de votre mandat ou à mieux appréhender tous les sujets du monde de l’entreprise, téléchargez nos dernières publications.
Enquête nationale sur les RPS des IRP
Enquête sur les risques psychosociaux des élus du personnel Bousculé, remis en cause, brandi comme un étendard, quelle que soit la génération, le travail est devenu le reflet des fortes interrogations qui secouent nos organisations. Dans ce contexte, devenir représentant du personnel, au-delà des opportunités émancipatrices, peut aussi être synonyme de difficultés. Pour vous, élus, les risques psychosociaux sont spécifiques : alors que vous vous engagez pour la prévention des RPS de vos collègues, personne ne prête attention aux vôtres. Après un premier mandat de CSE, quels sont les risques auxquels vous êtes exposés [...]
Secafi, présent à la 3e édition de Dialogue social en action du 12 octobre dernier
Retour sur la table-ronde Le partage de la valeur au sein des entreprises : comment et où discuter dans les entreprises ? Pour celles et ceux qui n'ont pu y assister, rendez-vous sur la chaîne Ebra Events pour revoir le débat auquel notre expert Florian Delvaux a participé. Débat animé par Vincent Rocken, Journaliste au Progrès Intervenants : Florian Delvaux, Consultant cabinet Secafi, Bertrand Fialip, Avocat en droit du travail, représentant de la CPME à l'Observatoire du dialogue social du Rhône, Philippe Latorre, Consultant, et Marielle Mangeon, Déléguée nationale confédérale CFE-CGC à la [...]
Parution du N°9 de la Newsletter Automobile de nos experts du Secteur Automobile
Retrouvez ici votre dernier numéro de notre newsletter : à chaque numéro une thématique pour approfondir les enjeux du secteur automobile et comprendre toutes les facettes d’une actualité. L’équipe Secafi Automobile vous propose le dernier numéro de sa newsletter sectorielle dédiée à l’automobile. Pour ce numéro, nous nous intéressons à l’essor du marché électrique en Chine et ses conséquences en Europe et sur la filière française : Etat du marché chinois et principaux enseignements : un taux de pénétration de l’électrique de presque 10 points supérieur à l’Europe une décroissance du volume thermique une consolidation du secteur [...]
Wilson Cordier (Secafi) : « la prévention des risques psychosociaux prend de nombreuses formes »
Retrouvez l’interview de Wilson Cordier, Sociologue du travail et expert Santé au travail SECAFI au micro de Bernard Domergue, rédacteur en chef d'ActuEL-CSE Dans le cadre de leurs prérogatives, les représentants du personnel sont mobilisés sur une approche préventive des risques psychosociaux (RPS). Wilson Cordier, expert pour Secafi, fait le point sur l’identification des RPS, ainsi que sur leur prévention par les élus de CSE. Une interview d'Agnès Redon pour CSE Matin. « Les facteurs de risques psychosociaux sont variés. Ils ont des incidences sur la santé physique et mentale des salariés. Les [...]
« Le nouveau CSE dans la fonction publique hospitalière : révolution ou statu quo ? »
Découvrez la dernière Chronique des experts du Groupe Alpha, ce mois-ci de Sophie Rousseau, responsable de mission, dans les colonnes d'ActuEL-RH « Quels premiers constats après plus de six mois de mise en place des comités sociaux d’établissement (CSE) des hôpitaux et des établissements sociaux et médico-sociaux (ESMS) publics, issus de la fusion du CTE et du CHSCT, et entrés en fonction le 1er janvier 2023 ? » « Tout d’abord, nous constatons que la mise en œuvre opérationnelle du nouveau CSE a souvent mené les représentants du personnel et la direction à se [...]
« Comment le CSE peut-il appréhender les risques psychosociaux ? »
Retrouvez l’interview de Wilson Cordier, Sociologue du travail et expert Santé au travail SECAFI au micro de Bernard Domergue, rédacteur en chef d'ActuEL-CSE « La santé au travail reste un sujet compliqué et les prérogatives du CSE en la matière ne sont pas toujours bien connues, certains comités sont en difficulté pour porter ces thèmes de santé au travail. » « Le concept de RPS est donc très centré sur la notion d'équilibre entre des contraintes qui s'imposent à moi en tant que travailleur et des ressources qui me permettent de faire face [...]





