Guide : prévention des RPS des IRP
Agir pour l’amélioration des conditions de travail
Collection de guides pratiques destinés à mieux appréhender les questions de santé et qualité de vie au travail:
Le 8e guide de la collection AGIR est consacré à la prévention des risques psychosociaux des représentants du personnel.
Secafi et le Centre Etudes & prospective du Groupe ALPHA ont été parmi les premiers à évoquer, au travers d’une enquête nationale, les risques psychosociaux spécifiques touchant les représentants du personnel dans le cadre de l’exercice de leur mandat.
Sujet d’autant plus essentiel et d’actualité que la législation, visant à « moderniser le dialogue social », a considérablement modifié les modes et organisations du travail des représentants du personnel, les mettant parfois en difficulté ou les fragilisant dès lors qu’ils ne disposent pas des moyens suffisants pour faire face à ces changements structurants.
A cet égard, le Guide AGIR pour la prévention des risques psychosociaux des représentants du personnel apporte des éléments de réponse à leurs questions, en posant la portée de leur rôle d’accompagnant et les limites qu’ils doivent fixer pour agir efficacement tout en préservant leur santé.