Transformations et réorganisations : quels leviers pour les représentants du personnel ? – jeudi 7 mai 2026

2026-03-03T14:48:34+01:00

Transformations et réorganisations : quels leviers pour les représentants du personnel ? Dans un contexte économique incertain, les entreprises sont confrontées à des transformations multiples : évolutions économiques, mutations technologiques, réorganisations internes, adaptation des compétences ou recherche de compétitivité. Ces transformations, qu’elles se traduisent ou non par des suppressions d’emplois, ont des impacts [...]

Transformations et réorganisations : quels leviers pour les représentants du personnel ? – jeudi 7 mai 20262026-03-03T14:48:34+01:00

Comment anticiper l’impact emploi de l’IA ? – jeudi 28 mai 2026

2026-02-27T11:58:49+01:00

Comment anticiper l'impact emploi de l'IA ? Le déploiement de l’intelligence artificielle ne se limite pas à une évolution technologique. Il s’accompagne bien souvent de transformations profondes de l’organisation du travail, des métiers et des compétences. Pour les représentants du personnel, l’enjeu est d’anticiper ces transformations plutôt que de les subir. À partir [...]

Comment anticiper l’impact emploi de l’IA ? – jeudi 28 mai 20262026-02-27T11:58:49+01:00

Replay du Webinaire “NAO 2026 : éclairage exclusif sur les pratiques salariales” du 5 février 2026

2026-02-05T16:36:13+01:00

Webinaire "NAO 2026 : éclairage exclusif sur les pratiques salariales" | Replay du 05/02/2026 À PROPOS DE CET ÉVÉNEMENT Pouvoir d’achat, attractivité, inflation, partage de la valeur… Les NAO 2026 s’annoncent encore une fois particulièrement stratégiques pour les représentants du personnel et les organisations syndicales. Pour négocier efficacement, il [...]

Replay du Webinaire “NAO 2026 : éclairage exclusif sur les pratiques salariales” du 5 février 20262026-02-05T16:36:13+01:00

Replay du Webinaire “CSRD 2026 : quels repères dans un contexte sous tension ?” du 29 janvier 2026

2026-01-29T12:50:12+01:00

Webinaire "CSRD 2026 : quels repères dans un contexte sous tension ?" | Replay du 29/01/2026 À PROPOS DE CET ÉVÉNEMENT L’année 2025 marque un tournant pour la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive). Le durcissement du contexte économique et social, conjugué aux évolutions réglementaires récentes, dont la loi « Omnibus », [...]

Replay du Webinaire “CSRD 2026 : quels repères dans un contexte sous tension ?” du 29 janvier 20262026-01-29T12:50:12+01:00

Replay du Webinaire “Contexte économique en 2026 et NAO” du 22 janvier 2026

2026-01-23T10:52:39+01:00

Webinaire "Contexte économique en 2026 et NAO" | Replay du 22/01/2026 À PROPOS DE CET ÉVÉNEMENT Pouvoir d’achat, inflation, partage de la valeur, aides publiques, attractivité, nouvelles réformes législatives … En 2026, les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) se déroulent une nouvelle fois dans un environnement économique mouvant et exigeant. [...]

Replay du Webinaire “Contexte économique en 2026 et NAO” du 22 janvier 20262026-01-23T10:52:39+01:00

Replay du Webinaire “Energie : un risque pour les entreprises en France et en Europe” du 8 janvier 2026

2026-01-08T14:22:02+01:00

Webinaire "Energie : un risque pour les entreprises en France et en Europe" | Replay du 08/01/2026 À PROPOS DE CET ÉVÉNEMENT Volatilité des prix, incertitudes d’approvisionnement, nouvelles contraintes réglementaires... l'énergie constitue aujourd'hui un risque majeur à court et à moyen terme en France et en Europe. Face à ces [...]

Replay du Webinaire “Energie : un risque pour les entreprises en France et en Europe” du 8 janvier 20262026-01-08T14:22:02+01:00

Replay du Webinaire “Etat des lieux du fonctionnement des comités sociaux (et F3SCT) dans la fonction publique” du 18 décembre 2025

2025-12-18T14:37:21+01:00

Webinaire "Etat des lieux du fonctionnement des comités sociaux (et F3SCT) dans la fonction publique" | Replay du 18/12/2025 À PROPOS DE CET ÉVÉNEMENT Depuis leur mise en place, les comités sociaux et les formations spécialisées en santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT) ont profondément renouvelé le dialogue social dans la [...]

Replay du Webinaire “Etat des lieux du fonctionnement des comités sociaux (et F3SCT) dans la fonction publique” du 18 décembre 20252025-12-18T14:37:21+01:00

Replay du Webinaire “CSE : vos enjeux budgétaires et vos obligations comptables” du 11 décembre 2025

2025-12-11T16:05:10+01:00

Webinaire "CSE : vos enjeux budgétaires et vos obligations comptables" | Replay du 11/12/2025 À PROPOS DE CET ÉVÉNEMENT La gestion du budget du CSE est un levier essentiel pour agir efficacement au service des salariés. Entre obligations légales, règles comptables, transparence des dépenses et articulation entre budget de [...]

Replay du Webinaire “CSE : vos enjeux budgétaires et vos obligations comptables” du 11 décembre 20252025-12-11T16:05:10+01:00

Replay du Webinaire “Absentéisme : comment agir face à la recrudescence de l’absentéisme ?” du 4 décembre 2025

2025-12-04T17:32:31+01:00

Webinaire "Absentéisme : comment agir face à la recrudescence de l'absentéisme ?" | Replay du 04/12/2025 À PROPOS DE CET ÉVÉNEMENT L’absentéisme connaît une hausse dans de nombreuses organisations. Ses causes sont multiples : dégradation des conditions de travail, altération de la santé, dysfonctionnements organisationnels, pratiques managériales délétères, climat [...]

Replay du Webinaire “Absentéisme : comment agir face à la recrudescence de l’absentéisme ?” du 4 décembre 20252025-12-04T17:32:31+01:00

Replay du Webinaire “Premières tendances des NAO 2026 et conseils pratiques pour les IRP” du 27 novembre 2025

2025-11-27T14:27:01+01:00

Webinaire "Premières tendances des NAO 2026 et conseils pratiques pour les IRP" | Replay du 27/11/2025 À PROPOS DE CET ÉVÉNEMENT Pouvoir d’achat, inflation, attractivité, partage de la valeur… Les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) s’annoncent une nouvelle fois au cœur des préoccupations des représentants du personnel et des organisations [...]

Replay du Webinaire “Premières tendances des NAO 2026 et conseils pratiques pour les IRP” du 27 novembre 20252025-11-27T14:27:01+01:00
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